Os trabalhadores de assistência não serão mais recrutados do exterior como parte de uma repressão aos vistos para trabalhadores com menor qualificação, disse o secretário do Interior à BBC.
Yvette Cooper disse que “é hora de encerrar que o recrutamento de trabalhadores de cuidados do exterior” e as regras mudarão este ano – exigindo que as empresas contratem internamente ou estendam vistos de trabalhadores estrangeiros já no Reino Unido.
O governo planeja revelar uma série de mudanças nas leis de visto e recrutamento na segunda-feira, em uma tentativa de cortar a migração líquida, e diz que as medidas cortarão até 50.000 trabalhadores com menor qualificação que chegam ao Reino Unido no próximo ano.
O secretário do Interior das Sombras, Chris Philp, disse que os planos eram “muito pouco” e pediam um limite anual de migração.
Os sucessivos governos lutaram em grande parte em vão para reduzir a migração líquida, que é o número de pessoas que chegam ao Reino Unido menos o número de saída.
A migração líquida subiu para um recorde de 906.000 em junho de 2023 e, no ano passado, ficou em 728.000.
O Ministério do Interior ainda não confirmou oficialmente o que estará em seu white paper de imigração, previsto para o início da próxima semana.
Mas, falando no domingo da BBC com Laura Kuenssberg, Cooper disse que as mudanças nos vistos de trabalhadores qualificados e de cuidados “entrarão no decorrer deste ano e essas mudanças … esperamos levar a uma redução de até 50.000 vistos menos qualificados ao longo do ano seguinte”.
Ela acrescentou que as metas para a migração líquida não seriam definidas, dizendo que “eles prejudicaram a credibilidade de qualquer coisa que os governos façam”.
Philp disse ao mesmo programa que os conservadores pressionariam por uma votação no Parlamento na instalação de um limite anual de migração. Quando perguntado sobre qual seria o limite, ele disse “estamos trabalhando nos detalhes para especificar esse número”, mas seria “uma redução adicional de significativamente mais de 50.000”.
Cooper também disse que haveria “algumas mudanças” nas regras em torno de estudantes e graduados internacionais.
“Vamos deixá -los continuar a vir e ficar e trabalhar depois”, acrescentou.
“Estamos fazendo algumas mudanças, principalmente em torno dos padrões e a conformidade pelas universidades, porque, novamente, tivemos problemas em que algumas universidades não tiveram padrões adequados.
“Eles recrutaram pessoas para virem estudantes internacionais que não concluíram seus cursos, ficaram em excesso ou … outros problemas com a conformidade do sistema”.
O governo já apertou as regras em torno do trabalhador do setor de assistência depois de chegar ao poder em julho passado.
Os pedidos de vistos de saúde e assistência atendem atingiram o pico de 18.300 em agosto de 2023 e depois entraram em colapso para 1.700 até abril deste ano após a proibição de trazer dependentes.
E em 9 de abril, foi adicionada uma restrição adicional exigindo empresas de assistência que desejam recrutar um novo trabalhador do exterior para provar que tentaram recrutar um trabalhador da Inglaterra primeiro.
Mas as novas regras agora exigirão que as empresas de atendimento recrutem de trabalhadores domésticos ou um grupo de mais de 10.000 trabalhadores de cuidados no Reino Unido com patrocínios cancelados antes de contratar do exterior.
Ao lado deste Cooper, prometeu “trazer um novo contrato de pagamento justo para os profissionais de assistência” para tornar os empregos de atendimento mais atraentes para os trabalhadores do Reino Unido e reduzir a demanda no exterior.
