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O governo tem um “dever moral” de ajudar as pessoas doentes a longo prazo e deficientes a trabalharem, se puderem, disseram que os deputados trabalhistas disseram, como os ministros planejam reformar o bem-estar.

O Grupo de Trabalho da Get Britian de 36 parlamentares trabalhistas disse que o país enfrentou “escolhas difíceis” para superar uma “crise de inatividade econômica”, em uma carta para o trabalho e a secretária de Pensões Liz Kendall.

A carta vem antes de Kendall definir alterações no sistema de assistência social, com o objetivo de reduzir a conta de benefícios.

O chanceler reservou Vários bilhões de libras em esgotos de cortes de gastos no bem -estar e outros departamentos governamentais antes da declaração da primavera.

Há desconforto sobre os planos dentro do partido, com o deputado trabalhista Rachael Maskell alertando contra “cortes draconianos” que correm o risco de “empurrar as pessoas com deficiência para a pobreza”.

Maskell disse à BBC que havia escolhido “profunda preocupação profunda” entre os parlamentares trabalhistas.

Ela disse: “Eu olho no passado para o que o trabalho alcançou neste espaço e acredito que podemos manter nossos valores, garantir que estamos ajudando as pessoas e não prejudicando as pessoas”.

Mas os ministros estão preocupados com o aumento do número de pessoas que reivindicam benefícios desde a pandemia covid e o custo para o contribuinte.

Em janeiro, 9,3 milhões de pessoas de 16 a 64 anos no Reino Unido eram economicamente inativas – um aumento de 713.000 desde a pandemia.

O Departamento de Trabalho e Pensões diz que cerca de 2,8 milhões de pessoas são economicamente inativas por causa da doença a longo prazo.

No ano passado, o governo gastou £ 65 bilhões em benefícios de doença e esse número deve aumentar em dezenas de bilhões antes das próximas eleições gerais.

Algumas das reformas no sistema de bem -estar já foram anunciados e inclui planos de usar 1.000 treinadores de trabalho para ajudar os desempregados de longa duração no trabalho.

Em sua carta, o grupo de trabalho da Get Britian disse que o custo da falta de trabalho entre os doentes e deficientes a longo prazo “vai muito além da necessidade econômica”.

“É um dever moral”, disse a carta.

A carta dizia que o grupo – a maioria dos quais foi eleito pela primeira vez nas eleições gerais de julho passado – foi formado para “pressionar a mudança fundamental em nosso sistema de bem -estar para apoiar o trabalho”.

“Acreditamos que reformar o sistema quebrado não é apenas necessário, mas também um endivulador verdadeiramente progressivo”, afirmou a carta.

No domingo, o ministro do Gabinete, Pat McFadden, disse que o sistema de bem -estar “não é justo no contribuinte”, pois ele confirmou que as mudanças nos benefícios de doença seriam reveladas em breve.

“Não acreditamos que seja bom que, se alguém pudesse trabalhar com um pouco de apoio que eles deixassem para viver uma vida com benefícios”, disse McFadden ao domingo da BBC com o programa Laura Kuenssberg.

Ele disse que 2,8 milhões de pessoas estavam atualmente em benefícios de doença de longo prazo e acrescentou que, se o governo não agir, o nível subiria para mais de quatro milhões.

“Não podemos permitir que isso aconteça”, disse ele.